Mauritania: Expert institutionnel en gestion des infrastructures et aménagements ruraux (h/f) – Mauritanie

Organization: Enabel
Country: Mauritania
Closing date: 10 Oct 2018

Enabel est l’Agence belge de développement. Nous accomplissons toute mission de service public qui s’inscrit dans le cadre de l’Agenda 2030 pour le développement durable, en Belgique et à l’étranger. Ainsi, Enabel renforce l’impact de la Belgique en matière de développement international en exécutant également des missions pour des mandants tiers, tant nationaux qu’internationaux.

Context

Enabel a été sollicitée par l’Union européenne pour la mise en oeuvre du programme “Renforcement des investissements productifs et énergétiques en Mauritanie pour le développement durable des zones rurales” (RIMDIR) du secteur de concentration SANAD (Sécurité Alimentaire et Nutritionnelle et Agriculture Durable) du 11ème FED. L’approche pour ce secteur, dont l’objectif est de renforcer la résilience des populations vulnérables face à l’insécurité alimentaire et nutritionnelle, est conçue comme un ensemble de trois interventions complémentaires dont le RIMDIR est la seconde.
L’action d’Enabel (25 Mo EUR) porte sur la construction/réhabilitation et l’appui à la gestion d’infrastructures rurales productives (agricoles et pastorales), et le renforcement institutionnel. Le développement de services énergétiques renouvelables sera sous la responsabilité de l’AFD (8 Mo EUR). La coordination globale du RIMDIR a été confiée à Enabel.

Le RIMDIR interviendra dans 4 wilayas du sud-est du pays (Assaba, Guidimakha, Hodh el Chargui, Hodh el Gharbi) avec un volet d’appui institutionnel et de coordination du programme au niveau national, en complémentarité avec les deux autres interventions du secteur SANAD

Description de la fonction

L’expert institutionnel en gestion des infrastructure et aménagements ruraux fait partie d’une équipe dirigée par le Coordinateur du RIMDIR et composée d’experts nationaux et internationaux assurant la mise en oeuvre du programme. Il aura la responsabilité de 4 ATN dans les wilayas pour renforcer les capacités des délégations régionales.
L’expert institutionnel devra au sein du programme RIMDIR :

  • Renforcer les capacités des acteurs clés au niveau central (Direction d´Aménagement Agricole du Ministère de l’Agriculture) et au niveau local, chacun selon son mandat, en planification/coordination/pilotage des interventions liées aux infrastructures rurales, et dans la standardisation et le suivi des infrastructures et la gestion durable et concertée des infrastructures mises en place.

Ceci inclura (i ) pour les ministères et ses services techniques un appui :

  1. dans la coordination et l’harmonisation de la collecte, l´alimentation et la gestion d´une la base de données et d’un Système d’Information Géographique (SIG) sur les infrastructures rurales
  2. dans la coordination horizontale (entre les différents ministères clés agricole, élevage, hydraulique, environnement…) et verticale
  3. dans la mise en place d´un flux efficace et opportun d´informations utiles au sein du secteur
  4. dans l´identification, ensemble avec les différents acteurs clés, de bonnes pratiques, dans la planification, réalisation et gestion des infrastructures rurales, et leur documentation et dissémination

ii) pour les communes un appui:

  1. dans leur rôle de maîtrise d’ouvrage, le dialogue et la collaboration avec les populations locales, la mobilisation des services techniques déconcentrés et des différentes structures d’appui aux acteurs économiques locaux
  2. dans leur rôle d´accompagnement de mise en place de systèmes de gestion pour la pérennisation des investissements réalisés.
  3. dans les processus de mise en place des ” ententes intercommunales » pour la coordination, la gouvernance, le suivi et la gestion des infrastructures partagées.
  • contribuer à la mise en oeuvre du programme à travers un appui à la planification, l’exécution, la coordination, le suivi et monitoring et l’évaluation des activités afin d’assurer que les résultats soient atteints dans les délais

  • fournir les inputs techniques nécessaires dans le domaine d’expertise concerné afin d’atteindre une performance technique conforme aux normes et standards mauritaniens et internationaux

  • contribuer au processus de capitalisation dans le cadre de la gestion des connaissances et de la communication du programme

Votre profil

  • Diplôme de niveau Master pertinent pour la fonction (ingénierie rurale, civile, agricole…)
  • Expérience de minimum 5 ans en appui institutionnel d’organisations étatiques dans le domaine rural dans un pays en développement
  • Compétences avérées en analyse organisationnelle et renforcement de capacités individuelles, organisationnelles et institutionnelles
  • Forte compétence de mise en place de synergies et de renforcement des capacités techniques tant au niveau central (ministères) que local (communes, services déconcentrés,
  • Fortes connaissances des outils de suivi des infrastructures (conception et gestion de base de données, SIG, mise en place de système de monitoring des infrastructures)
  • Compétences en gestion de l’information et en capitalisation des expériences
  • Compétences à élaborer des termes de références de compétences d’appui.
  • Connaissance du contexte mauritanien, et /ou des réalités des pays fragiles en Afrique subsaharienne est un atout
  • Capacités d’adaptation liée aux conditions de travail et de vie
  • Maîtrise du français, la connaissance de l’arabe est un atout

Nous vous offrons

Un contrat de 55 mois basé à Nouakchott, Mauritanie

Package salarial mensuel : Catégorie 2 (B417)– Expert c’est-à-dire entre 5.573,57 euros et
8.166,13 euros (en ce compris le salaire brut mensuel et les avantages liés au statut d’expatrié:
primes d’expatriation et de pénibilité). Le salaire est calculé en fonction de l’expérience pertinente.
En outre, nos collaborateurs expatriés bénéficient également d’avantages liés à l’expatriation tels que la prise en charge des frais de logement (plafonnés), une allocation de déménagement,d’installation, la prise en charge des frais de scolarité des enfants qui accompagnent (plafonnés), un package d’assurances pour toute la famille dont l’assurance rapatriement, des billets d’avion allerretour une fois/an pour toute la famille.

Les différents montants payés vont varier en fonction de l’expérience pertinente reconnue pour la
fonction, la composition familiale et la situation fiscale.

How to apply:

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Alors n’attendez plus et postulez avec votre CV actualisé et une lettre de motivation, au plus tard
le 10/10/2018 via notre site web:
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